اصلاحیه قانون مربوط به حقوق بازنشستگی، بانوان شاغل، خانواده ها و سایر کارکنان

در اجرای ماده 38 آیین نامه استخدامی جهاددانشگاهی،‌موضوع کمک هزینه عائله‌مندی و اولاد بدینوسیله قانون اصلاح ماده (9) قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان از تاریخ 1/3/80 جهت اجرا ابلاغ می‌گردد.

مستخدمان زن شاغل و بازنشسته که به تنهایی متکفل مخارج فرزندان خود هستند، از کمک هزینه عائله مندی و اولاد و همسران وظیفه بگیر مستخدمان متوفی از کمک هزینه عائله مندی بهره مند می شوند. این قبیل افراد در صورتی که مجدداً‌ ازدواج کنند و برابر حکم دادگاه حضانت فرزندان و نفقه آنان بر عهده آنها قرار گیرد در خصوص فرزندان تحت تکفل خود از کمک هزینه‌های موضوع این تبصره برخوردار می‌گردند. افراد موضوع این تبصره چنانچه از همسر دوم خود طلاق بگیرند یا همسر دوم آنان نیز فوت نماید،‌ در صورت طلاق از مستمری بازنشستگی مربوط به همسر فوت شده اول خود و در صورت فوت همسر دوم از مستمری بازنشستگی هر کدام از همسران که بیشتر است برخوردار می شوند .

حداکثر سن برای فرزندان ذکور مستخدمانی که از کمک هزینه عائله مندی این تبصره استفاده می‌کنند بیست سال، در صورت ادامه تحصیل بیست و پنج سال^[1] برای اولاد اناث تا زمان ازدواج و برای فرزندان معلولی که قادر به کار نیستند بدون شرط سنی خواهد بود.

[1] - این بخشنامه طی 8644/12/24د مورخ 24/4/82 به واحدهای جهاددانشگاهی ابلاغ گردیده است.